Quand devrait-on commencer à épargner pour la retraite?

Que vous soyez nouvellement sur le marché du travail ou en poste depuis des années, l’important est de commencer tôt avec de petits montants en respectant votre budget et votre réalité. 

Afin de vous démontrer à quel point il est avantageux de commencer à épargner en début de carrière, prenons l’exemple de Louis et Marc, deux employés âgés de 65 ans qui ont géré leur épargne de retraite de façon différente au fil du temps. 

Louis a épargné 20 $ par paie entre l’âge de 20 et 30 ans. Marc, de son côté, n’a pas épargné du tout avant la trentaine. Il croyait que ça n’en valait pas la peine et préférait attendre d’avoir un plus gros salaire avant d’investir pour sa retraite. C’est donc à 30 ans qu’il a commencé à mettre 100 $ de côté à chaque paie. Louis a décidé de faire de même et a augmenté ses investissements à 100 $ par paie à partir de 30 ans.   

Aujourd’hui, Louis a accumulé plus de 277 000 $ pour sa retraite, alors que Marc a accumulé 240 000 $, soit 37 000 $ de moins que Louis*. 

Autrement dit, Louis va pouvoir bénéficier d’un revenu annuel supplémentaire d’environ 3 000 $ par année jusqu’à ses 85 ans, car il a mis 20 $ par paie pendant son jeune âge. La différence est donc très importante. Puisqu’il a commencé à épargner de petits montants plus tôt, Louis pourra s’offrir un voyage de plus chaque année ou gâter davantage ses petits-enfants!

Nous vous encourageons donc à commencer à épargner le plus tôt possible, quels que soient les montants dont vous disposez. Vous serez surpris de voir à quel point cela peut être payant à long terme. Si vous avez accès à un régime dans lequel l’employeur cotise lui aussi, nous vous recommandons de maximiser vos cotisations. Vous pourrez ainsi aller chercher une contribution maximale de sa part.